Наставничество и коучинг: Cистема индивидуального обучения. 30 июня-1 июля в Киеве

Компания: Retail Studio G.T. Персоналии: Геннадий Ткаченко    

Как развить мотивацию и ответственность персонала? Как «разбудить» менеджеров от «кризиса»? Как реально поднять результативность продавцов? Как внедрить систему индивидуального обучения? Вы узнаете в уникальной программе 30 июня — 1 июля в Киеве!

Наставничество и коучинг: Cистема индивидуального обучения. 30 июня-1 июля в Киеве
Наставничество и коучинг: Cистема индивидуального обучения. 30 июня-1 июля в Киеве

Если Вы действительно заинтересованы получением прибыли от Ваших магазинов в наше «непростое» время;

Если Вы хотите «разморозить» свой торговый персонал…

то:

имеем честь пригласить Вас на тренинг

«Наставничество и коучинг: система индивидуального обучения»

Целевая группа: директора и администраторы розничных магазинов, корпоративные тренеры.

В результате участники смогут:

1. Влиять на качество обслуживания и KPI магазина при работе торгового персонала.
2. Проводить индивидуальное обучение в торговом зале.
3. Закреплять и внедрять новые навыки торгового персонала в ежедневную практику работы с клиентами.

Аргументы ЗА участие в тренинге, именно сейчас:

  • — наш опыт работы с магазинами и бутиками показывает, что применение наставничества и коучинга (как системы индивидуального обучения) повышает эффективность базового обучения персонала на 80%;
  • — после тренинга у продавцов возникает много вопросов, и если они на них не получают ответы, то возвращаются к привычной модели поведения (т. е. не применяют полученные навыки). Соответственно, деньги, потраченные на обучение, не вернутся и продажи останутся прежними;
  • — продавец или менеджер прошедший системное индивидуальное обучение — увеличивает свою результативность в 2–3 раза;
  • — минимальный прирост по продажам, который мы наблюдали за последнее время в 1,8 раза (!);
  • — коучинг развивает понимание, что делать, как, что и сколько продавать разным клиентам;
  • — этот тренинг нужен для того, чтобы удерживать персонал на необходимом новом уровне знаний. И чтобы продавцы их эффективно применяли, админперсонал должен обладать навыками коучинга и наставничества;
  • — коучинг позволяет закрепить успех продавцов, благодаря которому они совершают крупные продажи;
  • — как ни странно, в период неблагоприятной ситуации в стране, на многих магазинах вновь появились вывески «Нужны продавцы». Причины: большая часть продавцов «доказывают» свою беспомощность, т. е. просто не могут полноценно работать с клиентами, а именно сейчас нужно Продавать, а не отпускать товар; не выдерживают «нынешней» реальности, когда все вокруг говорят о кризисе, продавцы начинают верить, что ни у кого нет денег и поэтому перестают прилагать усилия. Поэтому в этой ситуации важно, чтобы директора магазинов, администраторы или старшие продавцы понимали и знали что делать, чтобы новички и опытные продавцы не отходили в «сторону», а соответствовали стандартам магазина и компании;
  • — тренер не может быть всегда рядом с персоналом, а директор магазина или администратор, которого Вы обучите навыкам индивидуального обучения Всегда рядом;
  • — именно с помощью наставничества можно развить в кратчайшее время у нового персонала необходимые знания и поведение в соответствие их действий стандартам компании;
  • — вы вкладываете деньги в тех, кому доверяете — директора или администратора, а не в продавца, который может уйти;
  • — посредством новых навыков админсостав магазина сильных продавцов сделает еще сильнее, т. к. именно они после индивидуального обучения дают максимальный выторг (не имеет смысла вкладывать средства и силы в слабых, они либо сами уйдут, либо вы их уволите);
  • — если вы еще сомневаетесь, мы можем для 2–3 продавцов вашего магазина организовать индивидуальное обучение, и через 1,5 месяца вы сравните результаты!!!

Розничные сети и магазины, которые проходили обучение по данной программе:

ТД «Украинские Ювелиры» (сеть магазинов ювелирных украшений «Киевского Ювелирного Завода»); концерн «Европродукт» (сети магазинов детских товаров и одежды «Антошка», «Сказка», бутик детской одежды «Даниель»); сеть магазинов Grand Gallery; сеть магазинов обуви AirStep и Lea Foscati; сеть магазинов «Светофор»; сеть салонов оптики «Эксперт оптик»; сеть магазинов обуви «Монарх»; сеть магазинов одежды «Желтый Жук»; автоцентр RENAULT; сеть магазинов обуви «РАСА»; сеть магазинов одежды BGN; сеть магазинов бытовой техники и электроники «ТЕХНОПОЛИС»; сеть селективных магазинов парфюмерии и косметики BROCARD и многие другие.

Внимание! Особые условия: стоимость участия при оплате до 15 июня — 2990грн., до 22 июня — 3290грн., до 29 июня — 3490грн.

Регистрация и дополнительная информация по тел.: (044) 587-94-24, (044) 227-08-24 или info@retail-trainer.com.ua

Для получения дополнительной информации связывайтесь с менеджером компании:

Retail Studio G.T.

(044) 587-94-24
Не забудьте сообщить, что Вы звоните с портала TRAINING.COM.UA
Отметить результат звонка?
Электронная почта:  Отправить сообщение
Контактное лицо: Анна
Пресс-релизы компании Retail Studio G.T.:
Читайте другие пресс-релизы:
День открытых дверей Международного института бизнеса [Международный институт бизнеса (МИБ)]
 → Перейти в раздел "Пресс-релизы"
На портале "Тренинги в Украине" размещена полная и актуальная информация о рынке тренинговых услуг. Вы можете выбрать тренинги, семинары, учебные курсы по обучению и развитию персонала в открытом, корпоративном формате или объявить тендер на обучение.

 




Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
← Перейти на  главную страницу
О портале
Подписка на новости
Размещение рекламы
Условия републикации
Тренинговым компаниям
© 2006-2021, Центр Развития Карьеры
"Формула Успеха", тел.: (044) 501-28-68,
e-mail: editor@training.com.ua